Main Banners,

#LifeatATG

Werken met Y-ATG betekent een kans om je potentieel te verkennen in een uitdagende sfeer. Wij beloven voortdurende groei en het plezier te werken met een pool van ervaren en op groei gerichte teamleden. Onze wereldwijde aanwezigheid biedt mogelijkheden om in verschillende landen en continenten te groeien. 

Life@Y-ATG

Edna Keider, Hadera, Israel,

Als Training en Organizational Development manager bij Israel Plant, vind ik het een voorrecht om de organisatiecultuur te ontwikkelen en te onderhouden die waarden van persoonlijk professionalisme en verantwoordelijkheid uitdraagt en om de management- en professionele capaciteiten van onze werknemers op te bouwen, wat bijdraagt tot het creëren van bedrijfswaarde voor het bedrijf. Y-ATG biedt de mogelijkheden en middelen om nieuwe medewerkers op te leiden, de motivatie van medewerkers te versterken, de nadruk te leggen op het welzijn van medewerkers en echte betrokkenheid te creëren. Bij Y-ATG zult u altijd de bereidheid vinden om processen voor continue verbetering te creëren – zowel op persoonlijk als op organisatorisch niveau.

Edna Keidar, HR, Hadera, Israel

Life@Y-ATG

Manish Parbhakar, Sales – Europe & MEA,

Het is een absorberende en bloeiende ervaring geweest terwijl ik verbonden was aan Y-ATG. Het is een jonge, professionele organisatie met een professioneel en bekwaam leiderschapsteam. Doelen/beloningen zijn duidelijk voor iedereen, met een transparant proces en minder bureaucratie. Met een zeer sterk productassortiment en groeiambitie is Y-ATG een uitstekende organisatie om te leren, uit te blinken en professioneel te groeien voor iedereen die zelfgedreven is en een ijver heeft om resultaten te leveren.

Manish Parbhakar, Sales – MEA

Life@Y-ATG

Felicia Breen, Demand Planning – America,

Werken bij Y-ATG biedt alle voordelen van werken onder de paraplu van een groot bedrijf, terwijl het tegelijkertijd het gevoel van een klein bedrijf en de nabijheid biedt. Ik ben hier nog maar kort, maar in die tijd heb ik gezien hoe diep de toewijding en kennis gaat, gekoppeld aan de bereidheid om die kennis te delen in mijn supply chain-team. Iedereen, van hoog tot laag, vindt het belangrijk om onze klanten op de eerste plaats te zetten en samen te werken om dat voor elkaar te krijgen.

Felicia Breen, Demand Planning, Boston, America

Life@Y-ATG

Any Lakara, Production TBR, Dahej    ,

Als Junior Supervisor van Y-ATG ben ik erg trots op de manier waarop ons TBR-team samenwerkt om onze doelen te bereiken. Ik krijg ook de kans om samen te werken met mensen met verschillende standpunten over diverse aspecten van het bedrijfsleven. Het beste aan Y-ATG is dat het een gezonde en veilige werkomgeving voor meisjes biedt.

Any Lakara, Production TBR, Dahej, India    

Life@Y-ATG

Shashank Singh, Continuous Improvement, Dahej,

Hier bij Y-ATG Dahej Plant streven we ernaar om banden te maken van wereldklasse kwaliteit met een onvermoeibare team inspanning. Y-ATG alleen maar een werkplek noemen, zou bovendien ondermijnen hoe belangrijk de rol is die het speelt in het leven van elke werknemer die bij Dahej werkt, door ons de ruimte te geven om niet alleen te werken, maar ook te dromen en te verwezenlijken.

Shashank Singh, Continuous Improvement, Dahej, India

Life@Y-ATG

Ajin, Head Manufacturing & Technology, Tirunelveli,

Bij Yokohama Tirunelveli vindt u een cultuur die op de klant is afgestemd. Als een klant om een band vraagt, zijn alle teams op elkaar afgestemd om dat mogelijk te maken.

Ajin Kumar, Manufacturing and Technology, Tirunelveli, India

Life@Y-ATG

Barry Clifford, Marketing – America,

Als marketing manager krijg ik de kans om te werken met mensen uit elk aspect van het bedrijfsleven hier bij Y-ATG. De mensen met wie ik hier werk zijn zeer betrokken en bezorgd over het leveren van een goede service en een goed product voor onze klanten. Wat ik leuk vind hier is het kleine bedrijf gevoel dat je krijgt, ook al zijn we onderdeel van een grote corporatie – Yokohama

Barry Clifford, Marketing, Boston, America

Life@Y-ATG

Sneha Vichare, Senior Manager,

Y-ATG biedt je een geweldige omgeving en de vrijheid om je ideeën te verkennen en uit te werken. U zult hier een vriendelijke cultuur vinden. Als vrouw voel ik me erg op mijn gemak en veilig om hier te werken. Het management is open-minded en geeft de mogelijkheid om te groeien met je vaardigheden Bij Y-ATG vieren we festivals en de verjaardagen van alle medewerkers, dat helpt een band op te bouwen tussen de medewerkers. Dus maak deel uit van Y-ATG, groei, geniet en verken je carrière.

Sneha Vichare, Customer Service – Europe

Life@Y-ATG

Dhananjay Bisht, Product Management,

Bij Y-ATG krijg je het tempo van een start-up en de erfenis van een organisatie die al 50 jaar bestaat. De organisatie stelt veel vertrouwen in je en geeft je een enorme verantwoordelijkheid. Dit stimuleert me om te presteren en laat zien dat de organisatie alles in het werk stelt om me succesvol te laten zijn in mijn doelen en prestaties.

Dhananjay Bisht, Product Management